par Cape Services | Entreprises, Statuts & Métiers
Nombreuses sont les femmes qui ont un statut de cadreen entreprise et qui souhaitent continuer à travailler tout en gardant une place privilégiée pour leur vie de famille… Cependant conjuguer réussite professionnelle et qualité de vie est un...
par Cape Services | Entreprises, Portage Salarial
L’article « Le portage salarial : la solution sécurisée à la création d’entreprise » fait suite à l’article « Créer son entreprise en limitant les risques : les différents statuts ». Entretien avec Emmanuelle CARRIERE, dirigeante de Cape Services,...
par Cape Services | Entreprises
Tenté par la création d’entreprise ? Une fois l’idée trouvée, l’étude de marché réalisée, le plan d’affaire écrit (voir : ZOOM SUR : rédiger son plan d’affaires) … il va falloir trouver le bon statut juridique. Au niveau mondial, le travail est en pleine...
par Cape Services | Législation & Réglementation
Avec l’adoption définitive de la loi El Khomri le 21/07/2016, le « feu vert » du Conseil Constitutionnel de 04/08/2016, et la publication au JO du mardi 09/08/2016 (Les décrets d’application sont prévus pour l’automne) L’ordonnance 2015-380 du 2 avril...
par Cape Services | Entreprises
Chefs d’entreprise, pourquoi faire appel à des compétences extérieures ? Les entreprises sont nombreuses à confier des missions à du personnel non salarié, soit parce qu’elles n’ont pas les compétences au sein de leurs effectifs ou parce que ces missions...
par Cape Services | Portage Salarial, Statuts & Métiers
Envie d’entreprendre? Besoin de travailler autrement ? Le portage salarial s’adresse à toutes celles et ceux qui ont envie d’entreprendre, de travailler autrement mais sans prendre de risque. Demandeur d’emploiCadre expérimentéJeune diplômé sans expérienceFutur...